Administração geralLiderança e motivação (2)
- (Quadrix 2012)
A teoria motivacional mais conhecida é a de Maslow, que se baseia na hierarquia das necessidades humanas. Pode-se afirmar sobre essa teoria que:
A) apenas as necessidades não satisfeitas influenciam o comportamento, dirigindo-o para objetivos individuais.
B) na base da pirâmide estão as necessidades secundárias.
C) uma necessidade satisfeita é motivadora de comportamento.
D) todos os indivíduos conseguem chegar ao nível das necessidades de autorrealização.
E) as necessidades fisiológicas constituem o nível mais elevado das necessidades humanas.
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