Gestão de pessoasGestão de conflitos

• (CESPE / CEBRASPE 2020)

Com relação a grupos e equipes, julgue o item subsecutivo.
Conflitos, divergências e confrontos de ideias devem ser tratados como oportunidades de aprendizagem e motores de mudanças individuais, grupais e organizacionais, porque estimulam o debate de ideias e suscitam soluções novas e mais criativas para os problemas enfrentados pela equipe de trabalho.


C) Certo

E) Errado


Próximo:
EXERCÍCIOS - Exercício 179

Vamos para o Anterior: Exercício 177

Tente Este: Exercício 208

Primeiro: Exercício 1

VOLTAR ao índice: Gestão de pessoas