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Gestão de pessoasAgregando pessoas


EXERCÍCIOS - Exercício 176

  • (INSTITUTO PRÓ-MUNICÍPIO 2014)

A seleção de pessoas constitui um processo composto de várias etapas ou fases sequenciais pelas quais passam os candidatos.

São etapas do processo de seleção, exceto :




A) Divulgação da oferta de trabalho;

B) Solicitação de emprego;

C) Entrevista;

D) Exame médico;

E) Análise e decisão final.


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