Direito do trabalhoDas relações laborais

• (DIRECTA 2019)

As assertivas abaixo estão de acordo com a norma trabalhista, exceto uma:


A) Para configurar o vínculo empregatício, é necessário que o trabalho realizado não seja eventual, ou seja, não ocasional.

B) Considera-se empregado toda pessoa física que prestar serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário.

C) O empregado trabalha sob a dependência do empregador, caracterizando assim a subordinação.

D) Haverá distinções relativas à espécie de emprego e à condição de trabalhador, principalmente entre o trabalho intelectual, técnico e manual.

E) O contrato de trabalho é oneroso, ou seja, o empregado assume a obrigação de prestar serviços; enquanto o empregador, assume a obrigação de pagar salário.


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