Direito do trabalhoDas relações laborais

• (FCC 2006)

Considera-se empregado toda pessoa física


A) que prestar serviços de natureza não-eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário.

B) ou jurídica que prestar serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário.

C) que prestar serviços de natureza eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário.

D) ou jurídica que prestar serviços de natureza eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário.

E) que prestar serviços de natureza eventual ou não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário.


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