Gestão de pessoasDesenvolvendo pessoas
- (CESPE 2013)
Com relação a treinamento, julgue os próximos itens.
Redução do número de empregados, mudança de métodos e processos de trabalho, avaria frequente em equipamentos e baixa produtividade constituem exemplos de indicadores que apontam para necessidades futuras ou passadas de treinamento.
C) Certo
E) Errado
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