Direito do trabalhoAlteração interrupção e suspensão do contrato de emprego
- (Instituto Consulplan 2019)
Sobre a alteração no contrato de trabalho, assinale a afirmativa correta.
A) Se torna ilícita a transferência quando ocorrer extinção do estabelecimento em que trabalhar o empregado.
B) Ao empregador é permitido transferir qualquer empregado, mesmo sem a sua anuência, para localidade diversa da que resultar do contrato.
C) O funcionário que exerça cargo de confiança poderá ser transferido unilateralmente para outra cidade, desde que haja comprovação da necessidade do serviço.
D) Mesmo que exerça cargo de confiança, o funcionário não poderá ser transferido unilateralmente para outra cidade, ainda que haja comprovação da necessidade do serviço, se o atual posto não tiver sido extinto do estabelecimento onde presta serviço.
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