Gestão de pessoasGestão participativa e trabalho em equipe

• (VUNESP 2015)

As trocas constantes de informações e o diálogo são essenciais quando se buscam a preservação dos relacionamentos e o trabalho em equipe, o que acaba sendo imprescindível para o bom andamento das atividades organizacionais. Nesse sentido, o trabalho em equipe pode ser descrito como um


A) grupo de profissionais que compartilham objetivos pessoais e profissionais.

B) conjunto de pessoas que estabelecem normas de conduta profissional.

C) grupo de pessoas que prestam assessoria a profissionais especializados.

D) conjunto de pessoas que se dedicam a realizar um determinado trabalho.

E) grupo de pessoas com metas e objetivos diferenciados.


Próximo:
EXERCÍCIOS - Exercício 50

Vamos para o Anterior: Exercício 48

Tente Este: Exercício 364

Primeiro: Exercício 1

VOLTAR ao índice: Gestão de pessoas