DiversosDiversos (18)

• (VUNESP 2013)

Apesar de ter um caráter inovador e intencionar compor um sistema de proteção social, a seguridade social no Brasil acabou se caracterizando como um sistema híbrido, que conjuga direitos derivados e dependentes do trabalho (previdência), com direitos de caráter universal (saúde) e direitos seletivos (assistência). Portanto, as diretrizes constitucionais como universalidade na cobertura, uniformidade e equivalência dos benefícios, entre outras, não foram totalmente materializadas e orientaram as políticas sociais de forma bastante diferenciada, de modo que não se instituiu um padrão de seguridade social


A) único, interligado e atualizado.

B) excelente, com unidade e polarizado.

C) homogêneo, integrado e articulado.

D) igualitário, qualificado e excludente.

E) uniforme, comprometido e antagônico.


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