Segurança e saúde no trabalhoLegislação trabalhista extraordinária (segurança corporativa; segurança do trabalho pela crfb; especialização de engenheiros; arquitetura em engenharia de segurança do trabalho - lei 7.410/85)

• (FGV 2021)

Segundo o Código de Ética Médica, em seu Art. 12, é vedado ao médico deixar de esclarecer o trabalhador sobre as condições de trabalho que ponham em risco sua saúde, devendo comunicar o fato aos empregadores responsáveis. Se o fato persistir, é dever do médico:


A) protocolar junto à diretoria da empresa a necessidade de providências para melhoria das condições de trabalho;

B) recusar-se a continuar trabalhando na empresa em que persistem as más condições de trabalho;

C) incluir no PCMSO os exames necessários para monitoramento das exposições advindas das condições de trabalho;

D) comunicar à CIPA da empresa os riscos existentes decorrentes das condições de trabalho;

E) comunicar o ocorrido às autoridades competentes e ao Conselho Regional de Medicina.


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