DiversosDiversos (23)
- (CESPE 2010)
No que concerne à atividade de gestão de pessoas, assinale a opção correta.
A) Um processo de recrutamento bem realizado visa atrair bons candidatos, mesmo sem fornecer informações sobre a qualificação exigida.
B) O processo de localizar e incentivar candidatos potenciais a disputar vagas existentes ou previstas em uma organização denomina-se recrutamento de pessoal.
C) O recrutamento interno é a melhor alternativa para se suprirem as necessidades de mão de obra de uma organização.
D) Uma desvantagem do recrutamento interno é a falta de capitalização do investimento na gestão de pessoas.
E) O recrutamento interno é uma forma de incentivar a renovação de ideias e atitudes dos colaboradores de uma organização.
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