Procura

Gestão de pessoasQualidade de vida no trabalho


EXERCÍCIOS - Exercício 34

  • (FCC 2014)

Trata-se de reforço e feedbackpositivos que estimulam o comportamento livre de risco no trabalho, obtendo sucesso na melhoria das condições de segurança ou na redução de acidentes. Em programas de segurança no trabalho correspondem, portanto,


A) à avaliação comportamental.

B) a incentivos.

C) às medidas socioeducativas.

D) a controles.

E) às normas disciplinares.


Próximo:
EXERCÍCIOS - Exercício 35

Vamos para o Anterior: Exercício 33

Tente Este: Exercício 101

Primeiro: Exercício 1

VOLTAR ao índice: Gestão de pessoas






Cadastre-se e ganhe o primeiro capítulo do livro.
+
((ts_substr_ig=0.00ms))((ts_substr_id=4.77ms))((ts_substr_m2=0.00ms))((ts_substr_p2=0.76ms))((ts_substr_c=1.35ms))((ts_substr_im=0.83ms))
((total= 8ms))