DiversosDiversos (25)

• (Prefeitura do Rio de Janeiro - RJ 2008)

O modelo contingencial de desenho de cargos é caracterizado pela seguinte afirmação:


A) a busca da eficiência do desenho de cargo realiza-se através do método e racionalização do trabalho


B) o desenho de cargos simples requer pouco treinamento e facilita a seleção


C) o desenho de cargo baseia-se na dinâmica e na contínua mudança e revisão do cargo


D) o desenho de cargo deve ser projetado como algo definitivo


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