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Administração geralClima e cultura organizacional


EXERCÍCIOS - Exercício 304

  • (FDC 2010)

Considere o conceito: “significa um modo de vida, um sistema de crenças e valores, uma forma aceita de interação e de relacionamento típica de determinada organização”. Segundo Beckhard, é o conceito de:



A) sistema organizacional;

B) desenvolvimento organizacional;

C) cultura organizacional;

D) clima organizacional;

E) prática organizacional.


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