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Segurança e saúde no trabalhoLegislação trabalhista brasileira e internacional


EXERCÍCIOS - Exercício 67

  • (IBFC 2015)

Os principais requisitos para que um trabalhador tenha acesso ao Seguro-doença estão descritos a seguir, exceto pelo que se lê na alternativa:


A) Para o empregado em empresa: estar afastado do trabalho há pelo menos 15 dias (corridos ou intercalados dentro do prazo de 60 dias).

B) Possuir a carência de 12 contribuições (isenta em caso de acidente de trabalho ou doenças previstas em lei).

C) Para empregado no setor público: estar em exercício há pelo menos 3 meses a partir de sua nomeação em concurso público.

D) Comprovar doença que torne o cidadão temporariamente incapaz de trabalhar.


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