Gestão de pessoasGestão de conflitos
- (VUNESP 2020)
Entre as cinco intenções, que representam as decisões de agir de uma determinada maneira durante o conflito, encontra-se a competição, que indica
A) a situação em que as partes conflitantes pretendem satisfazer os interesses de todos os envolvidos.
B) o desejo de fugir de um conflito ou tentar suprimi-lo.
C) a disposição de uma das partes em conflito de colocar os interesses do oponente antes dos seus próprios.
D) o desejo da pessoa em satisfazer seus próprios interesses, independentemente do impasse sobre a outra parte do conflito.
E) a situação na qual cada uma das partes de um conflito está disposta a abrir mão de alguma coisa.
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