Direito administrativoResponsabilidades do servidor
- (COMPERVE 2014)
Para efeito do que expressamente dispõe a Lei nº 8.112/90, constituem casos passíveis de aplicação da penalidade de demissão:
A) corrupção, inassiduidade habitual e manifestação de apreço na unidade de lotação.
B) improbidade administrativa, abandono de cargo e recusa de fé a documentos públicos.
C) corrupção, abandono de cargo e coação de subordinado a filiar-se a sindicato.
D) abandono de cargo, corrupção e aplicação irregular de dinheiros públicos.
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