Administração geralLiderança e motivação

• (CESGRANRIO 2015)

Um funcionário de uma empresa procurou o departamento de pessoal para informar que se encontra altamente insatisfeito. Ele alegou, principalmente, não serem atendidos pela organização os fatores higiênicos, segundo a teoria de Hertzberg. Nesse sentido, o fator que o funcionário indica refere-se à(ao)


A) realização pessoal

B) responsabilidade condizente com a tarefa

C) oportunidade de crescimento

D) remuneração adequada ao mercado

E) reconhecimento dos pares


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