Administração geralClima e cultura organizacional
- (CETRO 2013)
Gerentes habituados a lidar com a “dura realidade” do desempenho financeiro e da fatia de mercado às vezes subestimam a importância competitiva da cultura organizacional. Assinale a alternativa que apresenta características da Cultura Organizacional:
A) É estática e permanente.
B) Somente as forças internas determinam a direção das mudanças.
C) Visa à renovação e à revitalização.
D) Produz alterações de curto prazo.
E) Enfatiza a produção e a quantidade.
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