DiversosDiversos (14)
- (IF-CE 2016)
A seleção de pessoal resulta basicamente da
A) decisão da chefia imediatamente responsável pelo cargo.
B) escolha dos melhores funcionários da organização e sua premiação.
C) especificação do cargo ou competências desejadas.
D) comparação entre os requisitos de um cargo com o perfil dos candidatos.
E) admissão de empregados com qualificação mínima e salários menores.
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