PsicologiaPsicologia e organizações

• (CESPE / CEBRASPE 2022)

Desenvolvimento organizacional envolve um conjunto de técnicas, ferramentas e conhecimentos utilizados para implementar a mudança nas organizações. É a aprendizagem subjacente à mudança organizacional que capacita as organizações para se transformarem ao longo de suas trajetórias.
Considerando-se as informações apresentadas, é correto afirmar que, dentre as diferentes abordagens metodológicas, a aprendizagem estrutural é aquela que


A) se baseia no uso de processos e procedimentos para que as pessoas aprendam com rotinas e institucionalizem padrões de conduta e comportamento.

B) reúne sistematicamente informações internas e externas para embasamento de decisões e aprendizagens.

C) enfatiza a síntese de grandes quantidades de informações complexas, usando o pensamento sistêmico para estabelecer solução de problemas e relações de causa e efeito.

D) envolve o aprender fazendo, a partir da troca de informações e conhecimentos de forma mais interativa e indutiva.

E) se baseia na condução de experimentos e testes para a validação de soluções de problemas.


Próximo:
EXERCÍCIOS - Exercício 83

Vamos para o Anterior: Exercício 81

Tente Este: Exercício 67

Primeiro: Exercício 1

VOLTAR ao índice: Psicologia