Direito do trabalhoContrato por prazo determinado

• (IESES 2010)

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, Súmulas e Orientações Jurisprudenciais do TST,marque Vou F, conforme as afirmações a seguir sejam verdadeiras ou falsas:
( )Havendo termo estipulado, o empregado não se poderá desligar do contrato, sem justa causa, sob pena de ser obrigado a indenizar o empregador dos prejuízos que desse fato lhe resultarem.
( )A falta do aviso prévio por parte do empregador dá ao empregado o direito aos salários correspondentes ao prazo do aviso.
( )É devido o aviso prévio na despedida indireta.
( )O direito ao aviso prévio é renunciável pelo empregado.
( )Nos contratos que tenham termo estipulado, o empregador que, sem justa causa, despedir o empregado será obrigado a pagar- lhe, a titulo de indenização, e por metade, a remuneração a que teria direito até o termo do contrato.
A sequência correta, de cima para baixo, é:



A) V – V – V – F – V

B) F – V – V – F – V

C) V – F – V – F – F

D) V – F – F – V – V


Próximo:
EXERCÍCIOS - Exercício 3

Vamos para o Anterior: Exercício 1

Primeiro: Exercício 1

VOLTAR ao índice: Direito do trabalho