Direito do trabalhoMedicina e segurança no trabalho

• (CESPE 2013)

Com base nas normas de segurança e medicina do trabalho, julgue os seguintes itens.
A partir da data de seu pagamento, os adicionais de insalubridade e de periculosidade são incorporados definitivamente à remuneração do empregado, visto que a percepção desses adicionais constitui um direito adquirido.


C) Certo

E) Errado


Próximo:
EXERCÍCIOS - Exercício 25

Vamos para o Anterior: Exercício 23

Tente Este: Exercício 56

Primeiro: Exercício 1

VOLTAR ao índice: Direito do trabalho