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Gestão de pessoasIndicadores de rh


EXERCÍCIOS - Exercício 3

  • (CESGRANRIO 2019)

É necessário medir com precisão o desempenho dos funcionários. Dessa forma, é possível apontar ao funcionário os quesitos em que ele pode melhorar. Em uma empresa, ao final do ano, o gerente apresentou à direção a avaliação do desempenho dos seus subordinados. Esses funcionários foram avaliados com base na taxa de abstenção, no número de reclamações de clientes e na quantidade de vendas.

Nesse caso, foram utilizadas medidas de desempenho




A) frontais

B) objetivas

C) orgânicas

D) subjetivas

E) disciplinares


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