Administração públicaModelos teóricos de administração pública
- (FCC 2009)
Do ponto de vista do servidor público, a Administração Gerencial prioriza
A) o fortalecimento das carreiras formalmente estabelecidas, com garantia de ascensão preferencial dos servidores mais antigos.
B) o abandono de modelos clássicos de carreira, estruturada em níveis, por evolução funcional horizontal, com acréscimos salariais decorrentes de participação nos resultados e gratificações por funções.
C) o recrutamento por concurso público para carreiras eminentemente técnicas e por métodos de seleção diferenciados para profissionais que ocupem funções de liderança.
D) o recrutamento e a promoção por avaliação de desempenho e o permanente controle de resultados aliado à autonomia dos servidores.
E) a remuneração por desempenho, a constante capacitação e o sistema de promoção por mérito.
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