DiversosDiversos (24)

• (FDC 2010)

No estudo do processo decisório, destaca-se a criação da “Teoria X” e “Teoria Y”, de McGregor, que explica o comportamento dos gerentes em função de suas expectativas com relação aos empregados. Considerando que o administrador adota a “Teoria X”, é correto afirmar que ele espera que cada um dos seus subordinados tenha como característica:


A) perceber o trabalho como uma atividade prazeirosa

B) evitar o trabalho quando possível

C) ser automotivado

D) ser esforçado

E) ser criativo


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