Medicina do trabalhoErgonomia e fisiologia do trabalho

• (CESPE 2010)

Uma empresa de teleatendimento ou telemarketingapresenta alto índice de absenteismo e quer investigar as causas para propor ações visando reduzir e evitar esse problema. Considerando as estratégias utilizadas para a caracterização dos trabalhadores afetados, a identificação dos fatores relacionados e a proposta para a redução e eliminação do absenteismo, julgue os itens subsequentes.

Garantir pausas no trabalho imediatamente após operação onde haja ocorrido ameaças, abuso verbal ou agressões.



C) Certo

E) Errado


Próximo:
EXERCÍCIOS - Exercício 133

Vamos para o Anterior: Exercício 131

Tente Este: Exercício 53

Primeiro: Exercício 1

VOLTAR ao índice: Medicina do trabalho