PsicologiaPiscologia e organizações
- (FCC 2013)
O enfoque psicológico conceitua o estresse no trabalho como
A) uma resposta positiva a um ambiente ameaçador e danoso.
B) uma característica aversiva ou nociva do ambiente de trabalho.
C) o paradigma estímulo-resposta e as diferenças individuais.
D) efeitos fisiológicos comuns a uma ampla gama de estímulos.
E) uma interação dinâmica entre a pessoa e seu meio ambiente.
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